БУХГАЛТЕРІЯ
 
1. В розділі "Інвентарна картотека", "Картотека МНА" на формі підготовки внутрішнього документа, виклик якої виконується з пункту контекстного меню "Підготовка внутрішнього документа", в грід "Список специфікацій" додано колонку "Ціна". У вказаній колонці буде відображатись ціна, значення якої розраховується на підставі даних відповідних карток.
 
2. К о н ф і г у р а ц і я  "Б". В розділі "Юридичні зобов'язання" для звіту "Звіт за виконанням зобов'язань" (uoexecua.xlt), друк якого виконується з пункту контекстного меню "Друк звіту"/"Звіт за виконанням зобов'язань", внесені зміни в порядок сортування даних всередині групування. Тепер для звіту, друк якого виконується у розрізі рівня "Організація" або "КПКВ", дані будуть відсортовані відповідно до сортування, яке встановлено в гріді "Юридичні зобов'язання". Для звіту, друк якого виконується у розрізі рівня "КЕКВ", дані спочатку будуть відсортовані за мнемокодом КЕКВ, а потім відповідно до сортування, яке встановлено в гріді "Юридичні зобов'язання". Раніше у вказаному звіті для даних всередині групування виконувалось сортування за номером документа та мнемокодом відповідного розрізу рівня ("Організація", "КПКВ", "КЕКВ").
 
 
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
 
1. В нарахуваннях з методами "Відпустка" та "Лікарняний" з типами "середній заробіток", "середнє за виробітком" та "відрядження" виконані доопрацювання розрахунку нарахувань з розподілом за ДФ. А саме, при розподілі за ДФ окрім виплат загального списку "Нарахування для розрахунку заробітку" враховуються нарахування списку "Премії за декілька періодів". За таким списком,  при розподілі за ДФ, враховується сума премій, яка фактично врахована в місяцях розрахункового періоду, тобто, розподілена сума премій.
      Раніше при розподілі за ДФ виплати списку "Премії за декілька періодів" не враховувалися взагалі.
 
2. Виконані доопрацювання звіту "Додаток Д1", які дозволяють формувати порожні рядки звіту за особовими рахунками без наявності фондів. Наприклад, для відображення днів без збереження заробітної плати за роботою за внутрішнім сумісництвом, якщо такий працівник продовжував працювати за основним місцем роботи. Для цього на форму звіту "Додаток Д1" доданий чекер "Відображати дані за співробітниками без фондів" (чекер "Відображати дані за співробітниками без нарахованого доходу" перейменований на "Відображати дані за співробітниками з нульовими фондами").
      Якщо чекер "Відображати дані за співробітниками без фондів" встановлений, то формування порожніх рядків без наявності фондів виконується, якщо в "Розрахункових даних" звіту присутня щонайменше одна настройка, у якої не заповнений список "Фонди" і заповнений один зі списків "Види оплат за тимчасовою непрацездатністю", "Види оплат без збереження заробітної плати", "Види оплат відпускних" (для ситуації, яка вказана вище як приклад, має бути заповнений список "Види оплат без збереження заробітної плати").
      В такому випадку при формуванні звіту враховуються особові рахунки, що відповідають умовам відбору настройки розрахункових даних, у яких відсутні фонди, але при цьому присутні нарахування із вказаних вище списків, що нараховані в звітному періоді за такий період. Розрахунок інших значень звіту (коди категорій застрахованих осіб, кількість днів за списками) виконується за даними відповідної настройки "Розрахункових даних".
 
 
ФІНАНСУВАННЯ
 
1. В розділі "Юридичні зобов'язання" для звіту "Звіт за виконанням зобов'язань" (uoexecua.xlt), друк якого виконується з пункту контекстного меню "Друк звіту"/"Звіт за виконанням зобов'язань", внесені зміни в порядок сортування даних всередині групування. Тепер для звіту, друк якого виконується у розрізі рівня "Організація" або "КПКВ", дані будуть відсортовані у відповідності з сортуванням, яке встановлено в гріді "Юридичні зобов'язання". Для звіту, друк якого виконується у розрізі рівня "КЕКВ", дані спочатку будуть відсортовані за мнемокодом КЕКВ, а потім у відповідності з сортуванням, яке встановлено в гріді "Юридичні зобов'язання". Раніше у вказаному звіті для даних всередині групування виконувалось сортування за номером документа та мнемокодом відповідного розрізу рівня ("Організація", "КПКВ", "КЕКВ").